Tendências para a gestão de recursos humanos no sistema financeiro internacional

• Processo: 98/06514-4
• Modalidade de apoio: Bolsas no Exterior - Pesquisa
• Data de Início da vigência: 01 de setembro de 1998
• Data de Término da vigência: 31 de janeiro de 1999
• Área de conhecimento: Ciências Sociais Aplicadas - Administração - Administração de Empresas
• Pesquisador responsável: Marisa Pereira Eboli
• Beneficiário: Marisa Pereira Eboli
• Instituição Sede: Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade (FEA). Universidade de São Paulo (USP). São Paulo , SP, Brasil
• Instituição Anfitriã: University of Pennsylvania, Estados Unidos
• Assunto(s): Administração de recursos humanos Sistema financeiro
• Palavra(s)-Chave do Pesquisador: Gestao De Pessoas | Modernidade Setor Bancario | Perfil De Gestor

Resumo

O principal objetivo é levantar e identificar as principais tendências de mudanças que devem ocorrer no Sistema Financeiro Internacional e seus impactos na Gestão de Pessoas e nas exigências com relação ao perfil de gestor esperado pelos Bancos. (AU)