Professor Associado 3 da Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo (EERP-USP) e Professor Adjunto da Universidade de Alberta, Canadá. Mestre (2000) e Doutor (2005) pelo Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Fundamental da EERP/USP. Coordenadora do Núcleo de Pesquisa em Liderança, Gestão e Gerenciamento de Serviços de Saúde (NAP-LIGGESS), líder do Grupo de Pesquisa LIGGEN - Liderança, Gestão e Gerenciamento em Serviços de Saúde e Enfermagem, e pesquisadora do CLEAR Outcomes (Connecting Leadership Education and Research Outcomes) da Universidade de Alberta - Canadá. Editor Científico da Revista Latino-Americana de Enfermagem desde 2023. Membro do Observatório de Recursos Humanos em Saúde da EERP-USP, membro do Núcleo de Educação Permanente da DRS XIII e membro da Câmara Técnica de Enfermagem digital do COREn. Tem experiência na área de Gestão em Enfermagem, com ênfase em Liderança e Gerenciamento de serviços de saúde. Concluiu o Pós-Doutorado na Universidade de Alberta - Canadá em 2010. Professor Visitante Sênior, por meio do Programa CAPES PRINT - Programa Institucional de Internacionalização, na Universidade de Alberta, Canadá, no período de novembro de 2019 a março de 2020 e de junho a julho de 2022. Compõe o banco de avaliadores do Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior - BASIs do INEP. Coordenadora do MBA Gestão em Saúde oferecido pela EERP/USP. Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Fundamental desde 2020. (Fonte: Currículo Lattes)
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Estilos mais flexíveis, autênticos e contemporâneos de liderança têm contribuído com a satisfação dos trabalhadores e pacientes, bem como com a redução de eventos adversos. Especialmente na situação atual, em que o mundo vive a epidemia da COVID-19, líderes autênticos são imprescindíveis, haja vista que têm potencial para conduzir a equipe para resultados positivos relacionados à seguranç…
A implantação de práticas participativas e democráticas, que implicam na construção de consensos, está sendo estimulada quando se pensa a micropolítica institucional. Vários serviços de saúde brasileiros têm experimentado esta nova modalidade gerencial e obtido sucesso em relação à qualificação da assistência prestada. O estudo tem por objetivo geral analisar os modelos de gestão adotados…
Assim como no Brasil, o Canadá tem repensado a gestão no sentido de liberá-la dos princípios rígidos da administração pública com uma pesada burocracia que já se revelou incompatível com a organização da qualidade dos serviços de saúde. Esse estudo visa compreender e avaliar o processo de implementação da gestão participativa em hospitais com a finalidade de comparar e trocar experiências…
No Brasil, o estímulo a adoção das práticas colaborativas no contexto da saúde é premente. Assim, o reconhecimento das estratégias adotadas por países cuja prática está consolidada, pode servir de modelo para solidificar este processo no âmbito nacional. Nessa perspectiva, tem-se o Collaborative Care (CoACT Program) como um dos programas que busca implementar, na prática, mudanças para su…
A implantação de práticas participativas e democráticas, que implicam na construção de consensos, está sendo estimulada quando se pensa a micropolítica institucional. Vários serviços de saúde brasileiros têm experimentado esta nova modalidade gerencial e obtido sucesso em relação à qualificação da assistência prestada. O estudo tem por objetivo geral analisar os modelos de gestão adotados…
A implantação de práticas participativas e democráticas, que implicam na construção de consensos, está sendo estimulada quando se pensa a micropolítica institucional. Vários serviços de saúde brasileiros têm experimentado esta nova modalidade gerencial e obtido sucesso em relação à qualificação da assistência prestada. O estudo tem por objetivo geral analisar os modelos de gestão adotados…
A discussão sobre os modelos de sistemas de saúde vem ganhando novos contornos após as diversas reformas que, desde os anos noventa, vêm sendo implantados em vários países, inclusive Brasil e Canadá. Este estudo objetiva analisar e comparar as experiências de implantação da Gestão Participativa em instituições hospitalares nestes países, no que se refere aos processos de comunicação, deci…
CV Lattes
ORCID