Cultura empresarial brasileira: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais

• Processo: 95/00439-2
• Modalidade de apoio: Auxílio à Pesquisa - Temático
• Data de Início da vigência: 01 de janeiro de 1996
• Data de Término da vigência: 31 de julho de 1999
• Área do conhecimento: Ciências Humanas - Antropologia - Antropologia Urbana
• Pesquisador responsável: Guilhermo Raul Ruben
• Beneficiário: Guilhermo Raul Ruben
• Instituição Sede: Instituto de Filosofia e Ciências Humanas (IFCH). Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP). Campinas , SP, Brasil
• Bolsa(s) vinculada(s): 97/11234-8 - Culturas empresariais brasileiras: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais, BP.IC; 97/10461-0 - Culturas empresariais brasileiras: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais, BP.IC; 97/09740-2 - Cultura empresarial brasileira: estudo comparativo de empresas publicas, privadas e multinacionais., BP.IC; + mais bolsas vinculadas 97/10460-4 - Culturas empresariais brasileiras: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais, BP.IC; 96/06195-0 - Identidades e representacoes no interior do cpqd da telebras., BP.IC; 96/04739-3 - Razão x paixão: o conflito obscuro dentro de duas estatais brasileiras, BP.IC; 96/04741-8 - Cultura empresarial brasileira: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais, BP.IC; 96/04742-4 - Cultura empresarial brasileira: estudo comparativo de empresas públicas, privadas e multinacionais, BP.IC; 96/04743-0 - Cultura empresarial brasileira: estudo comparativo de empresas privadas, públicas e multinacionais, BP.IC - menos bolsas vinculadas
• Assunto(s): Nacionalidade Cultura organizacional Empresas públicas Empresas privadas Empresas multinacionais Brasil
• Palavra(s)-Chave do Pesquisador: Cultura Empresarial Brasileira | Gestao Empresarial | Idntidade | Nacionalidade | Transnacionalidade

Resumo

O objetivo geral deste projeto consiste em caracterizar os aspectos tipicamente brasileiros capazes de influenciar na gestão e no desenvolvimento do processo produtivo de qualquer tipo de empresa neste país e distinguir identidades e diferenças entre empresas públicas, privadas e multinacionais que atuam no Brasil. Trata-se, portando, de um projeto essencialmente comparativo e interdisciplinar (antropologia, economia, informática, lingüística e teoria das organizações) que, utilizando metodologias quantitativas e qualitativas, examinará o comportamento de variáveis significativas em um universo empírico constituído por no mínimo seis empresas entre públicas, privadas e multinacionais. Esta pesquisa se propõe produzir conhecimentos científicos e práticos que permitirão entender e interpretar melhor os rumos e o papel da atividade empresarial no Brasil. Salientamos, ainda, como outro valor positivo deste projeto, a ligação entre empresa e universidade na área de ciências sociais. Finalmente, pela marcante participação de alunos como assistentes de pesquisa, este projeto visa também a contribuir para a formação de quadros científicos aptos para compreender o mundo moderno e interagir com ele. (AU)