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Uma avaliacao dos determinantes da reducao da desigualdade de renda no brasil no periodo de 2001 a 2005: o papel do salario minimo e da educacao.

Processo: 06/58232-0
Modalidade de apoio:Bolsas no Brasil - Mestrado
Data de Início da vigência: 01 de maio de 2007
Data de Término da vigência: 31 de dezembro de 2007
Área de conhecimento:Ciências Sociais Aplicadas - Economia - Economia do Bem-estar Social
Pesquisador responsável:Naercio Aquino Menezes Filho
Beneficiário:Priscila de Albuquerque Tavares
Instituição Sede: Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade (FEA). Universidade de São Paulo (USP). São Paulo , SP, Brasil
Assunto(s):Salário mínimo   Desigualdade de renda
Palavra(s)-Chave do Pesquisador:Desigualdade De Renda | Regressao Quantica | Retornos Da Educaco | Salario Minimo

Resumo

Nos últimos anos, tem-se verificado uma redução dos índices de iniqüidade de renda no Brasil. Em 2004, o grau de desigualdade atingiu seu menor valor em trinta anos. A dissertação de mestrado proposta busca avaliar os determinantes deste fenômeno no período de 2001 a 2005, bem como estudar a sustentabilidade desta queda. Utilizando a metodologia de decomposição contrafactual e os dados das PNADs de 2001 a 2005, a idéia é decompor os efeitos do salário mínimo e da educação sobre a redução dos diferenciais de rendimentos do trabalho e, portanto, sobre a desigualdade de renda. Propõe-se também estimar os impactos potenciais das transformações educacionais no mercado de trabalho sobre a desigualdade para os próximos dez anos. (AU)

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Publicações acadêmicas
(Referências obtidas automaticamente das Instituições de Ensino e Pesquisa do Estado de São Paulo)
TAVARES, Priscila de Albuquerque. O papel do capital humano na desigualdade de salários no Brasil no período 1981 a 2006. 2007. Dissertação de Mestrado - Universidade de São Paulo (USP). Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade (FEA/SBD) São Paulo.